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Im INSTITUT SOMMER arbeiten wir ziel- sowie nutzenorientiert. Wir unterstützen und achten unsere Leistungen, um unser gemeinsames Ziel zu erreichen: Die Erschaffung und Förderung gewaltfreier Unternehmen und Organisationen. Hier finden Sie Ihren Platz, indem Sie Ihr Potenzial der Spezifizierung des Instituts unterordnen und für alle nutzenbringend weiterentwickeln. Karriere im INSTITUT SOMMER heißt miteinander zu arbeiten und für alle Seiten förderlich zu sein.
Die SOMMER-Methode©Die positive Seite ist der Zustand, in dem Sie leicht Abstand zu Negativem halten können, wobei es unerheblich ist, ob das Negative in Ihnen oder im Außen zutage kommt.... Weiterlesen wurde 2011 von Anke Sommer – als Ergebnis jahrelanger Forschung – entwickelt und steht für all das, was auch Anke Sommer als Unternehmerin, Leadership-Coach, Künstlerin sowie Krisen- und Konfliktmanagerin ausmacht. Die Werte, die mit dieser Methode angestrebt und erreicht werden, sind auch die Werte, auf denen die Arbeit und das Wirken im INSTITUT SOMMER fußt:
Sensibilität, (systemische) Ordnung, Mut, Macht und Gefühl, Erfolg, Reformen.
Lesen Sie HIER mehr zu den Werten der SOMMER-MethodeDie positive Seite ist der Zustand, in dem Sie leicht Abstand zu Negativem halten können, wobei es unerheblich ist, ob das Negative in Ihnen oder im Außen zutage kommt.... Weiterlesen.
Das INSTITUT SOMMER pflegt herzliche und professionelle Beziehungen zu den unterschiedlichsten Unternehmen. Unser Leitgedanke ist der, dass wir gemeinsam Positives stützen und so den “Nutzen für die Welt” verstärken.