Bevorzugt Online oder telefonisch, vereinzelt Präsenz

Anke Sommer - Geschäftsführerin & Systemischer Coach

Bekommen Sie Sicherheit in Ihrer Führung.

Ziel der Führungskräfteentwiklung ist die Führungskraft zu entlasten und weiter zu entwickeln.  Führungsdefizite werden erkannt und ins Förderliche gebracht. Sie lernen mit Konflikten aller Art umzugehen und sich ihnen zu entziehen. Verantwortungsbewusstes Handeln und die Interessen der Organisation stehen hierbei im Mittelpunkt. 

Stufen der LEADERSHIP-entwicklung

Kompetenztraining

Kommunikationstraining • Umgang mit Hierarchien • Umgang mit Dynamiken • Schritte zur Konfliktbewältigung • Persönlicher Haltungswechsel • Organisations- & Zeitmanagement • Fokussierung • Begleitung von Positionswechseln

Problembewältigung

Bewusstwerdung der Ursache und Wirkung von Problemen • Erstellung eines Handlungsmodells zur Bewältigung der Problemherde • Konfliktlösung • Umgang mit Konjunkturschwankungen • Krisenmanagement • Burnout-Prävention

Karrierebegleitung

Auf Wunsch begleiten wir die Führungskraft in die Erweiterung ihres Verantwortungsgebietes.

Investition Führungskräfteberatung (stundenweise)

Preis:
Die Abrechnung erfolgt auf Grundlage des
Stundensatzes von 185,00 EUR netto.

Kontakt & Anmeldung

Maria Brecht - Koordinatorin für
Office- und Schnittstellenmanagement

Ich freue mich auf Sie!

Informationen einholen
Ich interessiere mich für die Führungskräfteentwicklung

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